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Nord-Pas-de-Calais : l’emploi des cadres a plongé en 2009

Publié le 12 février 2010 par Jérôme Albert

Selon une enquête menée par l’Agence pour l’emploi des cadres (APEC) fin 2009, le taux de recrutement des cadres a diminué de 24 % dans la région Nord-Pas de Calais. Les jeunes diplômés sont les premières victimes de ce coup d’arrêt.

Nord-Pas-de-Calais : l’emploi des cadres a plongé en 2009

Dans la région Nord Pas de Calais, le taux de chômage des cadres vient de franchir la barre des 4% en 2009 alors qu’il s’établissait à 2,9 % fin 2008.
L’an dernier, un effectif total de 6 360 cadres a été recruté, un chiffre légèrement inférieur aux prévisions des entreprises qui, dans la précédente enquête menée par l’APEC, avaient annoncé un plan global de 7 200 embauches.
A l’arrivée, le coup de gel sur l’emploi des cadres dans la région s’est traduit par une baisse de 24% des recrutements, un résultat toutefois moins mauvais que la tendance affichée au niveau national (- 28 %).
Cette dégradation devrait se poursuivre en 2010, mais de façon moins massive puisque l’étude de l’APEC avance un prévisionnel de 5 700 recrutements pour cette année (soit - 10 %).
Selon l’Apec, ce sont les jeunes diplômés qui ont payé le plus lourd tribut à la crise. Tendance qui devrait d’ailleurs s’accentuer en 2010.
Dans la région, seulement 16 % des recrutements bénéficieront aux jeunes diplômés (19 % en 2009), alors que les jeunes cadres dotés de cinq années d'expérience devraient représenter 21 % des embauches. Les cadres confirmés, eux, continueront à monopoliser les offres d’emploi (63 %).
En 2010, c'est le secteur des services qui devrait générer le plus gros potentiel d’embauches (54 %, contre 61 % en 2009), loin devant le commerce (20%) l’industrie (15%) et la construction (11 %).

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